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Oggi

  • DIVERSITY & INCLUSION MANAGEMENT – Leadership inclusiva

    Apri Formazione Srl Via L.L. Zamenhof n.100 int.20, Vicenza, Vicenza, Italia

    Progetto: R.A.D.I.CARE Reti Attive: da dimore a nuovi intrecci per una cultura della parità, l’autodeterminazione, relazioni ed equità Codice progetto: 69-0001-588-2025 CUP: H51D25000060007 Il progetto è realizzato grazie ai Fondi

    Gratuito

  • ARMONIA E LEADERSHIP: i modelli organizzativi come un’orchestra

    Auditorium dei Carmini Corso Antonio Fogazzaro, 250 - Vicenza Corso Antonio Fogazzaro, 250, Vicenza, Italy

    Esercitare la leadership, valorizzare i talenti, creare armonia, condividere la passione: perché l’impresa è un’orchestra! La metafora dell’orchestra e il ruolo del suo direttore, tra leadership, problem-solving, scelta e gestione

    Gratuito

  • AGGIORNAMENTO PRIMO SOCCORSO – GRUPPO B/C

    Apri Formazione Srl Via L.L. Zamenhof n.100 int.20, Vicenza, Vicenza, Italia

    Il Decreto Ministeriale n. 388 del 15 luglio 2003, recando disposizioni in materia di primo soccorso aziendale in conformità a quanto previsto dall’ art. 45 del D. Lgs. 81/08, introduce

    €100

  • LA CREPA – Piccoli segnali ignorati, grandi conseguenze: ripensare la leadership

    Ordine dei Dottori Commercialisti e degli Esperti Contabili di Vicenza Contrà del Monte, 13, Vicenza, Italy

    Progetto: R.A.D.I.CARE Reti Attive: da dimore a nuovi intrecci per una cultura della parità, l’autodeterminazione, relazioni ed equità Codice progetto: 69-0001-588-2025 CUP: H51D25000060007 Il progetto è realizzato grazie ai Fondi

    Gratuito

  • GESTIRE LE RETRIBUZIONI E PIANI DI CARRIERA IN MODO EQUO

    Sede IVL via Torino, 101, Venezia, Italia

    Progetto: TRA PARI: DIALOGHI E AZIONI PER LA PARITÀ Codice progetto: 2-0001-588-2025 Il progetto è realizzato grazie ai Fondi europei della Regione del Veneto.   Docente: Dott.ssa Valeria Culpo -

    Gratuito