Mobilità per Giovani Commercialisti - Progetto Erasmus+
2025-04-14 09:00 - 2025-06-12 17:00 (Europe/Rome) | Europa
Il progetto “Mobilità per Giovani Commercialisti”, promosso da APRI Formazione srl e co-finanziato dalla Commissione Europea nell’ambito del programma Erasmus+, offre a 30 giovani dottori commercialisti la possibilità di partecipare a tirocini formativi internazionali in Spagna, Irlanda, Francia e Germania.
L’obiettivo è rafforzare le competenze tecniche, digitali e trasversali dei partecipanti attraverso esperienze lavorative e formative all’estero.

Programma: Erasmus+ (Key Action 1 – Mobilità)
Codice progetto: 2024-1-IT01-KA122-VET-000237802
Durata mobilità: 3 settimane (21 giorni)
Periodo: Settembre – Dicembre 2025

Destinazioni:

Spagna
Irlanda
Francia
Germania

Ecco alcuni degli studi ospitanti:

TGS EDISA – Madrid Asesoría Fiscal, legal, laboral y digital – TGS Edisa
AC & G Asesores Legales – Madrid Inicio – Asesores Legales
ESCURA – Barcellona e Madrid ESCURA | Abogados Economistas, Asesoramiento Legal y Fiscal
Bovè Montero y Asociados – Barcellona Auditoría, Consultoría y Asesoramiento Contable, Fiscal y Laboral | Bové Montero | Bové Montero
Jègard Creatis – Parigi Accueil – Jegard Creatis – Experts Comptables International
AFIGEC GROUPE – Parigi Accueil – AFIGEC

Partecipanti: 30 giovani commercialisti
Scadenza per la candidatura: 12 giugno 2025, ore 17:00

LINGUAGGI COMUNI PER ABBATTERE LE BARRIERE GENERAZIONALI (DGR 110 del 12/02/2024)
2025-06-05 14:00 - 2025-06-25 18:00 | Apri Formazione Srl, Via L.L. Zamenhof n.100 int.20, Vicenza, Vicenza, 36100, Italia
Attraverso il dialogo, l’educazione, il lavoro con coraggio e proattività
Docente: Dott.ssa Marta Coltro – Psicologa sociale, del lavoro e della comunicazione
Crediti riconosciuti per COMMERCIALISTI e CONSULENTI DEL LAVORO
PROGRAMMA
Il percorso formativo intende promuovere un cambiamento culturale e organizzativo, ovvero un’evoluzione nel modo di pensare, nei comportamenti e nell’utilizzo delle risorse individuali. Si tratta di un percorso di scoperta e crescita personale che stimola i partecipanti a confrontarsi con il cambiamento, offrendo strumenti utili per affrontare e fronteggiare un fenomeno in piena evidenza attuale: la diversità generazionale.
Mira a sviluppare abilità comunicative che permettano ai partecipanti di utilizzare il linguaggio in modo efficace, attraverso strumenti di creazione e condivisione di un linguaggio comune, all’interno del contesto sociale lavorativo. L’osservazione del processo comunicativo, in loco e nella vita quotidiana fuori dall’aula formativa, permetterà ai partecipanti di esercitare la consapevolezza di sé.
Inoltre, intende sviluppare abilità relazionali che favoriscano la connessione tra le persone, riconoscendo ed affrontando il pre-giudizio ove presente, riducendo conflitti e distanze legate alle differenze di età. Questo secondo obiettivo formativo verrà trattato ampiamente, riferendosi alla macro struttura sociale.
Metodologia formativa: si prevedono numerose esercitazioni, inserite in un ciclo di apprendimento dinamico, dove la teoria si integra con la pratica, in una continua riflessione e applicazione.
Laboratorio formativo: comunicazione tra generazioni, individuare i punti di contatto, le criticità, gli aging bias comunicativi.
Ente titolare: NIUKO INNOVATION AND KNOWLEDGE SRL
Partner operativo: APRI Formazione srl
Percorso di formazione per promuovere all’interno del proprio contesto, anche attraverso piccoli cambiamenti, una cultura inclusiva, del reciproco rispetto e della condivisione di valori tra tutte le generazioni. Comprendere la funzione del linguaggio all’interno delle relazioni lavorative, riconoscere forma stereotipate, acquisire le competenze che ne permettono un uso responsabile e consapevole e sviluppare un lessico orientato al “Positive Aging”.
CALENDARIO
Giovedì 05/06/2025 ore 14:00-18:00

Inquadramento del fenomeno
Mondi e linguaggi dell’organizzazione
Esercitazione narrativa con pubblico attivo

Giovedì 12/06/2025 ore 14:00-18:00

Laboratorio per lo sviluppo delle capacità sociali
Ascolto attivo, Comunicazione assertiva e negoziazione

Giovedì 19/06/2025 ore 14:00-18:00

Conflitto tra generazioni: gestione dello stress e delle emozioni
Attività di team working indoor/outdoor (a seconda del numero dei partecipanti)

Mercoledì 25/06/2025 ore 14:00-18:00

Leadership personale nell’esperienza del “qui ed ora”
Problem solving e Decision Making, meccanismi e strategie di azione collettiva
Conclusioni e piano individuale di azione possibile

N.B. Alla conferma della partecipazione verrà richiesta la compilazione di un breve questionario di raccolta del fabbisogno formativo
Destinatari: lavoratori, liberi professionisti, lavoratori autonomi, imprenditori, titolari d’impresa e coadiuvanti d’impresa appartenenti ai settori dell’industria, artigianato, terziario e libere professioni interessati all’implementazione di strategie e modelli di gestione intergenerazionali delle risorse umane e alla promozione di una cultura inclusiva e in generale alla tematica dell’ Age Diversity Management. La tipologia di destinatari è diretta e indiretta per affrontare in tema della intergenerazionalità in modo olistico, coinvolgendo tutte le parti interessate e promuovendo un approccio collaborativo e partecipativo.

INFO DAY ERASMUS+
2025-06-09 13:00 - 14:00 | E-learning –, Corso Online - Piattaforma Zoom
Mobilità per Giovani Commercialisti
Erasmus+ per Giovani Commercialisti – Info Day
Il progetto offre a giovani praticanti e commercialisti under 43 l’opportunità di vivere un’esperienza formativa internazionale presso studi professionali in Spagna, Irlanda, Francia e Germania.
Grazie al programma Erasmus+, i partecipanti selezionati avranno la possibilità di accrescere le proprie competenze in ambiti strategici come fiscalità, digitalizzazione e sostenibilità, con borsa Erasmus+ e formazione accreditata con CFP.
Partecipa all’Info Day per scoprire tutti i dettagli e scopri alcuni degli studi ospitanti!
